Pentru a construi o adevărată „Uniune a egalității” în Europa, trebuie să combatem în mod activ discriminarea pe criterii de vârstă și să eliminăm barierele care împiedică persoanele de toate vârstele să beneficieze de drepturi și oportunități egale. Vârsta afectează accesul la muncă, asistență medicală, educație și participare civică, atât la tineri, cât și la vârstnici. Platforma AGE Europa lansează apelul de a integra egalitatea de vârstă în toate politicile UE (https://www.age-platform.eu/domeniile muncii/egalitatea de vârstă/), asigurându-se că nevoile și aspirațiile unei societăți în curs de îmbătrânire sunt îndeplinite. În acest scop, un plan de acțiune al UE pentru combaterea îmbătrânirii populației ar sta la baza Strategiei UE privind echitatea între generații: bazată pe drepturile omului, intersecționalitate, egalitate și solidaritate în cadrul generațiilor și între generații, aceasta ar integra egalitatea de vârstă în toate domeniile de politică, ar combate stereotipurile negative prin educație și campanii publice și ar capacita persoanele în vârstă în calitate de titulari activi ai drepturilor. De asemenea, ar încuraja programele intergeneraționale, ar consolida protecția juridică și ar sprijini cercetarea pentru a fundamenta politici eficiente. Prin valorificarea expertizei platformei AGE Europa și a abordărilor inovatoare ale cercetării UE, cum ar fi proiectul FutuRes (https://futu-res.eu/), UE poate transforma îmbătrânirea într-o oportunitate de construire a unei societăți reziliente și favorabile incluziunii, în care toată lumea prosperă, indiferent de vârstă.