Ich schlage vor, dass es in der EU ein universelles Gesetz geben sollte, das für alle Staaten gilt, die Altersgrenzen für die Arbeitssuche sowohl im privaten als auch im öffentlichen Sektor abschaffen. Insbesondere sollte es keine Ausbildungs- oder Arbeitsprogramme mit Altersgrenzen geben, und Stellenausschreibungen mit Altersgrenzen oder die sich nur an Rentner richten, sollten verboten werden.